清正廉潔是共產(chǎn)黨人的立身之本，必須在人民群眾的期盼中明確方向、不懈努力，在解決基層問題的過程中嚴(yán)明紀(jì)律、轉(zhuǎn)變作風(fēng)。近年來，豐田鄉(xiāng)黨委從嚴(yán)抓實干部教育管理，通過建章立制、警示教育、日常監(jiān)管等措施，進一步激發(fā)干部實干爭先的精氣神，形成勇于擔(dān)當(dāng)、大抓落實、唯實唯先、善作善成的工作新格局，以清廉之風(fēng)護航基層干部隊伍建設(shè)。

完善考核機制，劃定紀(jì)律規(guī)矩“紅線”。豐田鄉(xiāng)堅持嚴(yán)管和厚愛相結(jié)合，以公務(wù)員平時考核為抓手，堅持抓早抓小，從嚴(yán)約束干部為政清廉。嚴(yán)格落實“凡提四必”程序，建好用好廉政檔案，把嚴(yán)黨風(fēng)廉政意見回復(fù)關(guān)，防止“帶病提拔”、“帶病上崗”。

強化警示教育，敲響廉潔自律“警鐘”。堅持“警示一批，教育一片”原則，常態(tài)化組織觀看警示教育片、學(xué)習(xí)典型案例通報，通過反面典型案例敲響作風(fēng)警鐘，引導(dǎo)全體干部職工以案為鑒、以案促改，真正把廉政教育抓在經(jīng)常，融入日常。

落實日常監(jiān)督，筑牢拒腐防變“堤壩”。深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神和省委、市委“約法三章”，嚴(yán)防變樣享樂主義、奢靡之風(fēng)。堅持有腐必懲、有案必查，對群眾關(guān)切、反映強烈的線索嚴(yán)查嚴(yán)辦。通過織密“清廉豐田”監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，為基層干部隊伍作風(fēng)建設(shè)注入“廉動力”。